SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA MENGGUNAKAN STANDAR ISO 30400 (STUDI KASUS: CV Lampung Robusta Coffe)

Riyanto, Ahmad (2016) SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA MENGGUNAKAN STANDAR ISO 30400 (STUDI KASUS: CV Lampung Robusta Coffe). Other thesis, Sekolah Tinggi Manajemen Informatika & Komputer.

	Text (Abstrak) Abstrak.pdf - Published Version Download (173kB)
	Text (Pendahuluan) BAB 1.pdf - Published Version Download (112kB)
	Text (Daftar pustaka) DAFTAR PUSTAKA fiks.pdf - Bibliography Download (54kB)

Abstract

Pengembangan Sistem Informasi sekarang begitu cepat, menggunakan media, antara informasi teknologi seperti internet, aplikasi desktop dan sebagainya informasi web, ini informasi melalui media yang dapat disampaikan untuk mencapai berbagai bagian dari masyarakat. ISO 30400 adalah sebuah layanan untuk Sumber Daya Manusia adalah yang paling biasa digunakan untuk melakukan secara cepat, akurat dan interaktif. Didalam kasus, akan memberikan informasi tentang solusi pemecahan masalah dan berita terbaru di bidang teknologi informasi untuk CV Lampung Robusta Coffee, khususnya pada sumber daya manusia. Dengan analisis Sistem Informasi Sumber Daya Manusia, diharapkan menjadi salah satu dari pengolahan data alternatif dan penyampaian informasi yang akan menghemat waktu, tenaga dan membantu dalam biaya dan meningkatkan kelancaran proses bisnis pada CV Lampung Robusta Coffee.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Sumber Daya Manusia, ISO 30400, Sistem Pendukung Keputusan
Subjects:	MANAJEMEN > Sumber Daya Manusia
Divisions:	Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer > S1 Sistem Informasi
Depositing User:	Asep Haikal Kurniawan S.IP., M.A
Date Deposited:	09 Mar 2019 09:07
Last Modified:	03 Jul 2020 07:27
URI:	http://repository.teknokrat.ac.id/id/eprint/1430

Actions (login required)

View Item