Pengaruh Budaya Organisasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Kabupaten Mesuji

Kusuma Wardhani, Rika (2021) Pengaruh Budaya Organisasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Kabupaten Mesuji. Strata 1 thesis, Universitas Teknokrat Indonesia.

[img] Text (Full Skripsi)
skripsi17411088.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (2MB) | Request a copy
[img] Text (Bab I-Pendahuluan)
b117411088.pdf - Published Version

Download (401kB)
[img] Text (Bab II-Landasan Teori)
b217411088.pdf - Published Version

Download (453kB)
[img] Text (Abstrak)
abstrak17411088.pdf - Published Version

Download (179kB)
[img] Text (Daftar Pustaka)
daftar_pustaka17411088.pdf - Bibliography

Download (407kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, dan motivasi secara parsial maupun simultan terhadap kinerja pegawai. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Adapun jumlah populasi dalam penelitian adalah seluruh pegawai Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Kabupaten Mesuji dengan jumlah sampel sebanyak 39 orang pegawai. Sampel dalam penelitian ini ditentukan secara non probability sampling dengan metode sampling jenuh, data dalam penelitian ini diolah dengan menggunakan SPSS versi 16.0 for windows. Teknik pengambilan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dan wawancara sedangkan teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis regresi linier berganda. Analisis ini digunakan untuk menguji pengaruh antara variabel independen dengan variabel dependen. Hasil penelitian ini menunjukkan secara parsial budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, secara parsial motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, dan secara simultan budaya organisasi dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai

Item Type: Thesis (Strata 1)
Uncontrolled Keywords: budaya organisasi, motivasi, dan kinerja pegawai.
Subjects: MANAJEMEN
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen
Depositing User: Asep Haikal Kurniawan S.IP., M.A
Date Deposited: 07 Feb 2022 08:30
Last Modified: 07 Feb 2022 08:30
URI: http://repository.teknokrat.ac.id/id/eprint/3473

Actions (login required)

View Item View Item